徐州育儿假有多少天2023年?
导语 2022年江苏省发布了关于优化生育政策促进人口长期均衡发展实施方案，育儿假规定等详见正文。
江苏省子女3周岁之前，夫妻双方每年分别享受10天的育儿假，详情如下：
据江苏省《关于优化生育政策促进人口长期均衡发展实施方案》发布，自2022年2月10日起：
符合政策规定生育子女的夫妻，女方在享受国家规定产假的基础上，延长产假60天，达到158天，男方享受护理假15天。推动实行父母育儿假制度，子女3周岁之前，夫妻双方每年分别享受10天的育儿假。
拓展内容：
按照《江苏省医疗保障局关于享受生育保险待遇有关问题的通知》(苏医保发[2023]2号)规定，用人单位及其职工依法参加生育保险并按时足额缴纳生育保险费，即可按规定享受生育保险待遇，生育津贴按照《江苏省职工生育保险规定》的计发标准发放;其中，符合《江苏省人口与计划生育条例》规定的，可享受延长产假的生育津贴;执行时间为2022年9月7日及以后生育的。
》》推荐阅读：江苏省关于优化生育政策促进人口长期均衡发展实施方案
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